Director/a Con experiencia

Gestionar y supervisar el personal administrativo, incluidas la contratación, la formación y la gestión del rendimiento.
Desarrollar y aplicar políticas y procedimientos administrativos para garantizar el buen funcionamiento de la oficina.
Gestionar los presupuestos para las funciones administrativas de la empresa, incluidos los suministros y equipos de oficina.
Garantizar que todas las tareas administrativas, como la introducción de datos, el archivo y la correspondencia, se llevan a cabo con precisión y eficacia.
Coordinar y gestionar los actos y reuniones de la oficina.
Mantener y actualizar las bases de datos y los registros de la empresa